仕事に慣れてきた時に、ふと思う『仕事に対する成長感』。そんな悩みの解決策はコチラ!

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周りのみんなはすごいのに、自分は何も変わっていない【仕事での成長感の悩み】

 

周りのみんなはすごいのに、自分は何も変わっていない【仕事での成長感の悩み】

周りのみんなはすごいのに、自分は何も変わっていない【仕事での成長感の悩み】

「仕事に面白みが感じられない」、「将来を考えると今、転職するべきか」など、現状に不安や不満を持ちながら仕事をしている女性は実はおおくいます。
特に仕事にもなれ、将来の方向に悩む20代後半から30代前半の女性に多く見られる悩みです。
こうした悩みの背景には、好きを仕事にし、輝いている女性がメディアなどに登場しているこも起因しているようです。

また女性の場合、結婚、出産などで働き方を変える人もあり、最近では育児しながら仕事を続ける女性も増えているため、職場に仕事と家庭の両立を見事にこなしている多忙な女性を見かける機会も増えました。
そんな中で、「自分はこのままでいいのか」、「会社や上司、周囲の友人たちからどう見えているのだろうか」と不安を持つ女性も増えているのです。
そんな仕事の成長感への悩みはどう解消したらいいのでしょうか?

大事なのは人と比較するのではなく、自分が大事にしているものを知ること

まず、最初に言えることは周囲と自分を比較しても仕方ないということです。
周囲にどんな輝いてるように見える人がいても、その人と比較しても意味が無いということです。もし、比較するのならば、現在の自分となりたい自分です。
そこで大切になってくるのがなりたい自分とは何か考えることです。
なりたい自分とは、「自分が生活の中で何を大切にし、重要に考えているか」ということから考えていきましょう。
例えば「仕事を重視したいのか」、「仕事は生活のためと割りきって趣味を充実させたいのか」ということでもいいですし、「貯金がしたい」でもいい。
仕事でスキルをあげたいのならば、どんなスキルが身について、何をできる自分になりたいのかを考えます。
そこが見えたら、そうなるためにはどんな努力が必要なのかを調べ、実践に移すことです。

「このままじゃいけない」と単純に思っているだけではなく、一番身近な自分にとって大事なことから、段階的に考えて、実際の行動まで道筋を決めていくことが大切なのです。

仕事で成長する方法はいろいろ

ひとくちに「仕事で成長したい」と言っても、その目標設定は様々です。
たとえば資格習得を目指すのもいいですし、日常業務に明確な目標設定を付けてもいいんです。そういった具体的なものが見つけられないという方は、今、関わっている仕事の専門性を追求してみるのも手かもしれません。せっかく関わったきた仕事なので、そのスペシャリストを目指すのもいいですよね。
とくに仕事面での変化が無い方でも、例えば職場環境を改善する、人間をまとめるなどの目標を持ってもいいのです。

仕事にやりがいを感じるためにもっとも大切なことは、“あなたがあなたを認めてあげられること”なんですよ。
自分に自信がないのなら、小さな目標設定でもいいので、決め事をひとつひとつ達成していくことで自信ができます。
どんな仕事にも必要があり、その道のスペシャリストになることはできます。

今の仕事、職場の中での成長を見つけるのが難しいという場合は、資格を習得する、新しいステージに転職するなどして、成長を目指すこともよいと思います。
ただ、場所を変えたからと言って成長ではありません。資格習得や転職は、成長の過程に過ぎませんので、資格や転職を考える場合は、その先のビジョンまで考えることも忘れないようにしましょう。

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